一、招用崗位及職責(zé)
2025年,河南省計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招用鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員5000名。
崗位名稱:鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員。
崗位職責(zé):在村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作,履行協(xié)助鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接,推進(jìn)鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村建設(shè)、鄉(xiāng)村治理等工作職責(zé)。
二、招用對(duì)象及條件
(一)招用對(duì)象。
國(guó)家統(tǒng)一招考的2025屆高校畢業(yè)生及2023屆、2024屆未穩(wěn)定就業(yè)的高校畢業(yè)生。堅(jiān)持自愿報(bào)名原則,一般應(yīng)報(bào)考原戶籍所在縣(市、區(qū))的鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員。
(二)招用條件。
1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;
2. 具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,思想政治素質(zhì)好,在校期間表現(xiàn)優(yōu)良,遵紀(jì)守法,信用良好,身體健康,有志從事基層工作;
3. 具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;
4. 凡有下列情形之一的,不得報(bào)名:
(1)在校就讀期間有學(xué)術(shù)不端行為的;
(2)受過(guò)刑事處罰的,受過(guò)開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍處分的;
(3)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
(4)各類考試違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的;
(5)違反有關(guān)規(guī)定不適宜招用的其他情形。
三、招用程序
(一)發(fā)布公告。
2025年5月22日河南省人力資源和社會(huì)保障廳、河南省教育廳、河南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳聯(lián)合發(fā)布招用公告。網(wǎng)址:
河南省人力資源和社會(huì)保障廳https://hrss.henan.gov.cn/
河南省教育廳https://jyt.henan.gov.cn/
河南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳https://nynct.henan.gov.cn/
河南省人事考試中心http://www.hnrsks.com
招用崗位詳見(jiàn)《河南省2025年“鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員”專項(xiàng)計(jì)劃崗位表》(附件1)。
(二)報(bào)名及資格審核。
每名報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效身份證及相關(guān)信息,在考試招用全過(guò)程必須一致。
報(bào)名時(shí)間:2025年5月24日9:00至6月1日17:00。
報(bào)名方式:本次招用采取網(wǎng)上報(bào)名方式。各省轄市報(bào)名網(wǎng)址及電話見(jiàn)附件2。
各省轄市人力資源社會(huì)保障、教育、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核。資格審核貫穿考試招用全過(guò)程。對(duì)在招用各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不具備報(bào)考資格條件、不符合崗位招用條件、弄虛作假的,按規(guī)定取消其報(bào)考或招用資格。
報(bào)考者應(yīng)仔細(xì)閱讀公告及相關(guān)附件,全面了解崗位要求,與自身實(shí)際情況逐一對(duì)照,自行判斷是否具備相應(yīng)的資格條件,避免誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)。如因報(bào)考者提供信息不準(zhǔn)確或不符合招用條件,導(dǎo)致影響招用或被取消招用資格的,其后果由報(bào)考者自行承擔(dān)。
(三)筆試。
1. 打印準(zhǔn)考證:報(bào)考者于2025年6月10日9:00至6月15日9:30登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。
2. 筆試時(shí)間:6月15日上午9:00—11:00 。
3. 考試地點(diǎn):報(bào)考者攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證、黑色鋼筆或碳素筆、2B鉛筆、橡皮擦,按準(zhǔn)考證上的具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求參加考試。
4. 筆試內(nèi)容:筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,題型為客觀題,分值100分。
5. 筆試成績(jī)查詢:考生可于6月27日9:00后登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢本人筆試成績(jī)。
本次招用不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(四)公示和培訓(xùn)上崗。
根據(jù)筆試成績(jī)確定的擬招用人員在各省轄市人力資源社會(huì)保障部門網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期滿無(wú)異議的確定為招用人員。出現(xiàn)崗位空缺的,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ),遞補(bǔ)后仍不足的,在各省轄市范圍內(nèi)調(diào)劑。
各省轄市農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門會(huì)同人力資源社會(huì)保障、教育部門統(tǒng)一組織招用人員崗前培訓(xùn)并安排上崗。上崗前未取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的取消其招用資格。
四、相關(guān)待遇
(一)待遇保障。
鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員每月工資3500元,并依法參加社會(huì)保險(xiǎn),購(gòu)買商業(yè)意外保險(xiǎn)。鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員不具有公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員身份,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)按示范性勞動(dòng)合同文本與其簽訂勞動(dòng)合同,合同期限2年,期滿后不續(xù)簽。合同期滿并經(jīng)考核合格的鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員,由省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳頒發(fā)《鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員服務(wù)證書》。憑《鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員服務(wù)證書》在服務(wù)期滿2年內(nèi)可同等享受河南省高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)等政策。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員,可以推薦進(jìn)村“兩委”班子,可以在省內(nèi)各級(jí)公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)組織的企業(yè)招聘中予以優(yōu)先推薦,在事業(yè)單位工作人員招聘、公務(wù)員招考中進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后,推薦優(yōu)先錄(聘)用。
(二)管理考核。
鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員由縣級(jí)統(tǒng)籌、鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理、村級(jí)使用,嚴(yán)格執(zhí)行吃住在村、工作紀(jì)實(shí)、教育培訓(xùn)、工作報(bào)告、考勤和請(qǐng)銷假、跟蹤指導(dǎo)等工作制度。對(duì)符合解除勞動(dòng)合同情形的,鄉(xiāng)鎮(zhèn)可依法解除。鄉(xiāng)鎮(zhèn)或鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員提前解除勞動(dòng)合同的,鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員不享受持《鄉(xiāng)村振興村級(jí)協(xié)理員服務(wù)證書》人員同等的優(yōu)惠政策。無(wú)故不駐村、脫崗離崗等不服從管理的,由村“兩委”和鄉(xiāng)鎮(zhèn)給予批評(píng)教育,情節(jié)嚴(yán)重的可予以辭退;對(duì)違規(guī)違紀(jì)造成惡劣影響的,依規(guī)依紀(jì)處理。
五、聯(lián)系電話
省人力資源和社會(huì)保障廳 0371-69690340
省教育廳 0371-61179322
省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳 0371-65917059